فقه مدیریتی - الهامی نیا، علی اصغر - الصفحة ٨٧ - چگونگی جبران خسارت
بهطور مستقيم يا غير مستقيم نمايد، در هر دو صورت حكمش چيست؟ چند درصد از سود را مىتواند (با اين عنوان) برداشت نمايد؟
ج- حقّ دريافت هيچ درصدى را ندارد و هر چه دريافت كند بايد به اداره مربوطه تحويل دهد و اگر قراردادى كه منعقد مىسازد خلاف غبطه و مصلحت اداره باشد، از اساس باطل است. [١]
هر يك از كارمندان و مسؤولان دولتى كه در حين اجراى وظيفه خود در احكام و تقريرات و نوشتجات و اسناد و سجلّات و دفاتر و غير آنها از نوشتجات و اوراق رسمى تزوير كند، اعم از اينكه امضا يا مهرى را ساخته يا امضا يا مهر يا خطوط را تحريف كرده يا كلمهاى الحاق كند يا اسامى اشخاصى را تغيير دهد، علاوه بر مجازاتهاى ادارى و جبران خسارت وارده، محكوم به حبس از يك الى پنج سال خواهد بود. [٢]
هر يك از مستخدمين و مأمورين دولتى كه بالمباشره يا به توسّط وسايط در معاملات و مزايدهها و مناقصهها و تشخيصات و امتيازات دولتى و مانند آنها كه در تحت مديريت يا نظارت او به عمل آمده نفعى براى خود منظور دارد يا بدون مأموريت از طرف دولت برعهده دولت چيزى بخرد يا بسازد يا در موقع پرداخت وجوهى كه برحسب وظيفه بهعهده او بوده يا تفريغ حسابى كه بايد به عمل آورد براى خود نفعى منظور دارد، علاوه بر انفصال ابد از خدمت دولت، محكوم به تأديه انتفاعى كه منظور داشته است، خواهد شد. [٣]
چگونگى جبران خسارت
هرگونه تصرّف عدوانى در اموال و حقوق ديگران «غصب» ناميده مىشود كه عقل و نقل و كتاب و سنّت و اجماع بر حرمت آن، اتّفاق دارند. [٤]
[١] - استفتائات منتشر نشده از مقام معظّم رهبرى
[٢] - قانون مجازات اسلامى (تعزيرات)، مادّۀ ٢٥
[٣] - همان، مادّۀ ٨١
[٤] - تحريرالوسيله، ج ٢، ص ١٧٢