الإدارة و القيادة في الإسلام

بدلًا من المقدمة

1- ضرورة الموسّسات و أهمّيّة الإدارة

مرتكزات البحث

وجود الإنسان والمنظومة الدقيقة

الأهداف الأصلية للإدارة الإسلامية

الحكومة الإسلامية وسيلة لتحقيق أربعة أهداف كبيرة

2- نبيّ الإسلام المدير و القائد الفذّ

قبس من سيرة النبي الأكرم صلى الله عليه و آله

مواجهة الضغوط في مكة وبداية الهجرة

الإدارة الدقيقة في جميع المراحل

3- المسووليّات و الوظائف العشر في المدير و القائد

1- اتخاذ القرار

2- البرمجة والتخطيط

3- التنظيم

4- إيجاد الانضباط والتنسيق

5- إيجاد المحرك والدافع

6- التفكير بالحل للمشاكل والحوادث غير المتوقعة

7- تقييم ودراسة عوامل النجاح والإخفاق

8- جمع المعلومات والاحصائيات

9- جذب العناصر الصالحة

10- عنصر التقدير والتشويق والتوبيخ

4- صفات و شروط المدراء و القادة الإسلاميّين

المعايير القرآنية لاختيار المدير

أربعة عشر شرطاً أساسياً

1- الإيمان بالهدف

2 و 3- العلم والقدرة

4- الأمانة والصدق

5- الصدق في الحديث

6- حسن السابقة

7- الوراثة الصالحة

8- سعة الصدر

9- العشق للعمل

10- التجربة والخبرة

11- الشجاعة والحزم (الصرامة)

12- العدالة والقسط

13- الامتداد الجماهيري

14- الالتزام بالأصول والضوابط

شروط أخرى

5- آفات الإدارة

ثلاثون آفة مهمّة للإدارة

6- نماذج من خصوصيات الإدارة و القيادة في الإسلام

الخصائص الخمس لقائد الإسلام الكبير رسول اللَّه صلى الله عليه و آله في القرآن الكريم

القائد المثالي في نظر الإمام علي عليه السلام

الخصوصيات العشر لقادة الجيش في عهد الإمام علي عليه السلام

7- وصايا مهمة للقادة و المدراء

1- وصية الإمام علي عليه السلام لمحمّد بن أبيبكر رحمه الله

2- تعاليم وإرشادات الإمام علي عليه السلام

3- تعاليم الإمام علي عليه السلام لواليه على مكّة «قُثَم بن العباس»

4- أوامر الإمام علي عليه السلام في مواجهة العدو

5- تعاليم أخرى في مواجهة الأعداء

6- تعليمات خاصّة لتقدير خدمات أحد القادة

7- توصيات خاصّة لإحياء القادة الشهداء

الإدارة و القيادة في الإسلام - مكارم الشيرازي، الشيخ ناصر - الصفحة ٢٢ - الحكومة الإسلامية وسيلة لتحقيق أربعة أهداف كبيرة

این صفحه در کتاب اصلی بدون متن است / هذه الصفحة فارغة في النسخة المطبوعة