فقه سازمانی - یوسفیان، نعمتالله - الصفحة ٣٨ - ٧- پرهیز از اتلاف وقت
٥- حضور به موقع در محل كار
س ١. كارمندان طبق مقررات هر روز بايد سر ساعت معينى بر سر كار خود حاضر شوند، اگر كسى به علت دور بودن راه يا سرماى شديد زمستان و يا نبودن وسيله نقليه، يك الى دو ساعت فقط صبحهاى روز شنبه استثنائاً دير به محل كار برسد، آيا از نظر شرع مقدس درست است كه جبران تأخير خود را همان روز يا در ايام هفته بنمايد؟
جواب. بايد طبق مقررات عمل نمايد. [١]
س ٢. گاهى كارمندان دولت ديرتر از وقت رسمى بر سر كار خود حاضر مىشوند، ولى براى جبران دير كرد خود، يا از آن طرف ديرتر از ساعت ادارى كار خود را ترك مىكنند و يا در روز بعد كار خود را جبران مىكنند اگر چه در مدت تأخير ورود نيز ارباب رجوع نداشته باشد حكم شرعى آن چگونه است؟
جواب. بايد مطابق مقررات عمل كنند. [٢]
٦. انجام به موقع تعهدات و امور محول
٧. پرهيز از اتلاف وقت.
پرسش
١- منظور از نظم و انضباط ادارى چيست؟ چهار نمونه عملى آن را نام ببريد.
٢- به نظر شما «تمرّد» به چه امورى گفته مىشود و چه حكمى دارد؟
٣- كارمندى كه از انجام وظيفه محوّله كوتاهى كند، چه حكمى دارد؟
٤- حدود و فلسفه اطاعت نيروهاى نظامى از اوامر مافوق چيست؟
٥- ترك محل مأموريت بدون كسب اجازه از مقامات مافوق، چه حكمى دارد؟
[١] . استفتائات، ج ٣، ص ٤٩٩، س ٥١
[٢] . همان، ص ٥٣٢، س ١٥٠